فيما يتعلق بطلبي للتوظيف لدى شركة لوس أنجلوس هولدنغز - ليدرز للنهوض ومساعدة المجتمعات، فإنني بموجب هذا الطلب أفوض شركة لوس أنجلوس هولدنغز للنهوض ومساعدة المجتمعات أو وكلائها بالتحقيق في عملي السابق والتحقق من الأنشطة والبيانات الواردة في هذا الطلب أو سيرتي الذاتية أو غيرها من الوثائق التي قدمتها إلى شركة لوس أنجلوس هولدنغز للنهوض ومساعدة المجتمعات. أوافق على التعاون الكامل مع شركة لوس أنجلوس هبليكس للقيادات للنهوض بالمجتمعات ومساعدتها في أي تحقيق من هذا القبيل. أُخلي بموجب هذه الوثيقة ذمة جميع الأشخاص أو المؤسسات التعليمية أو منظمات إنفاذ القانون أو الشركات أو الشركات التي تزود شركة لوس أنجلوس هوميروس-لوس أنجلوس للرعاية الصحية الأولية ومساعدة المجتمعات بالمعلومات وفقًا للتحقيق والتحقق من أي وكل ما يتعلق بذلك من مسؤولية أو التزام، وأنا على علم على وجه التحديد بأن هذا التحقيق قد يشمل الحصول على سجل القيادة الخاص بي إذا كانت القيادة شرطًا من شروط الوظيفة.
إذا عُرض عليّ العمل، ليس لديّ أي اعتراض، إذا طُلب مني ذلك، على توقيع اتفاقية موظف بشأن المعلومات السرية، أو تقديم طلب للحصول على سند أو تصريح أمني، أو الخضوع لفحص طبي قد يشمل فحص المخدرات.
في مقابل توظيفي، إذا تم توظيفي، أوافق على الامتثال لسياسات وإجراءات وقواعد وأنظمة الشركة اللبنانية القابضة للخدمات الصحية - الرائدة في مجال النهوض بالمجتمعات ومساعدتها، بما في ذلك، على سبيل المثال لا الحصر، تلك الواردة في دليل الموظف في الشركة اللبنانية القابضة للخدمات الصحية - الرائدة في مجال النهوض بالمجتمعات ومساعدتها، كما قد يتم تنقيحها من وقت لآخر. أنا أفهم وأوافق على أن وظيفتي تخضع لإرادتي وأنه يجوز إنهاء تعييني وتعويضي في أي وقت من قبل شركة لوس أنجلوس هبلي هيلدرز - القادة المتقدمون ومساعدة المجتمعات أو من قبلي. أفهم أنه لا يحق لأي ممثل عن شركة لوس أنجلوس هوسبيتال هوسبيتال هوسبيتالرز للنهوض ومساعدة المجتمعات المحلية - بخلاف المدير التنفيذي الأول لشركة لوس أنجلوس هوسبيتالرز للنهوض ومساعدة المجتمعات المحلية - إبرام أي اتفاق للتوظيف لأي فترة زمنية محددة أو إبرام أي اتفاق مخالف لما سبق ذكره، وذلك فقط كتابيًا وموقعًا من قبلي ومن قبل المدير التنفيذي الأول لشركة لوس أنجلوس هوسبيتالرز للنهوض ومساعدة المجتمعات المحلية أو من قبلي.
أوافق على أن أي مطالبات أو دعاوى قد تكون لي ضد شركة LAHC-قادة النهوض ومساعدة المجتمعات أو أعضائها أو مسؤوليها أو موظفيها أو موظفيها أو ممثليها أو وكلائها تنشأ عن طلبي للتوظيف أو التوظيف أو إنهاء الخدمة بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر المطالبات الناشئة بموجب قوانين الحقوق المدنية الحكومية أو الفيدرالية، يجب أن ترفع في غضون الحدود الزمنية التالية وإلا سيتم منعها إلى الأبد: (أ) بالنسبة لدعاوى التمييز التي تتطلب إشعارًا بالحق في المقاضاة من لجنة تكافؤ فرص العمل ("EEOC")، في غضون تسعين (90) يومًا بعد إصدار لجنة تكافؤ فرص العمل ذلك الإشعار؛ أو (ب) بالنسبة لجميع الدعاوى الأخرى، في غضون (1) مائة وثمانين (180) يومًا من الحدث (الأحداث) الذي أدى إلى رفع الدعوى، أو (2) الحد الزمني المحدد بموجب القانون، أيهما أقصر. أتنازل عن علم وطواعية عن أي فترات تقادم تتجاوز هذا الحد الزمني.
أؤكد أن المعلومات المقدمة في هذا الطلب (والسيرة الذاتية المرفقة به، إن وجدت) صحيحة وكاملة على حد علمي، وأوافق على أن التحريفات أو المعلومات المزورة أو الإغفالات الكبيرة قد تُسقط أهليتي من مواصلة النظر في طلبي للتوظيف وقد تُعتبر مبررًا للفصل إذا تم اكتشافها في وقت لاحق.
بكتابة اسمي أدناه، فإنني أوقع إلكترونياً على طلبي.